Internationaler Know-how-Austausch und Open-Air-Party 2023

Das Jahrestreffen mit Mitarbeitenden aus 22 Niederlassungen weltweit

Einmal im Jahr kommt die gesamte cbs-Community für zwei Tage zu Schulung, Weiterbildung und einer gemeinsamen Party zusammen. Neben cbs waren auch die Tochtergesellschaften Trebing + Himstedt, leogistics und erstmals seit diesem Jahr projekt0708 zahlreich vertreten. Dabei trafen sich Kolleginnen und Kollegen aus der ganzen Welt, unter anderem aus Spanien, Österreich, der Schweiz, Finnland, aus den USA, Singapur und Malaysia. Der Summer Summit besteht aus dem Competence Day, einem Tag rund um Weiterbildung mit allen Business Units und Competence Centern, aus der Summer Party und dem Corporate Summit, an dem es um Neuigkeiten rund um die cbs-Unternehmensgruppe geht. Dazu gab es diesmal einen kurzweiligen Rückblick auf die zahlreichen Go-Lives der letzten Monate, auf Leuchtturmprojekte und Höhepunkte des letzten Jahres, Berichte aus verschiedensten cbs-Geschäftsfeldern und Landesgesellschaften, spannende Diskussionen auf der Bühne und ganz viel persönlicher Austausch in lockerer Atmosphäre. Der große Corporate Summit 2023 fand diesmal mit rund 700 Personen in der Mannheimer Manufaktur am Bonadieshafen statt und war wieder ein besonderes Jahres-Highlight.

The Power of Orange ist überall spürbar

„Die Nachfrage nach Innovationsvorhaben und komplexen Business Transformationen ist hoch, obwohl die wirtschaftliche Lage weltweit angespannt ist. Wir wachsen weiterhin stark und nachhaltig und freuen uns insbesondere, dass wir unsere neuen Kollegen von projekt0708 erstmals auf dem Summer Summit begrüßen durften. Wir wollen es nicht versäumen, uns Zeit füreinander zu nehmen, neue Kollegen kennenzulernen und uns auch auf privater Ebene auszutauschen. Das war und ist uns sehr wichtig. Und in diesem Sinne hat der Summer Summit wieder großen Spaß gemacht – es war ein Mega-Event für uns alle“, erklärt CEO Rainer Wittwen.

„Wir pflegen eine besondere Unternehmenskultur – das hat man wieder deutlich gesehen. Wir sind menschlich, wir sind persönlich, wir begegnen uns auf Augenhöhe. Das macht uns stark. Diese Power of Orange war wieder überall zu spüren. Und dieser Spirit ist auch ein zentraler Faktor für intakte Kundenbeziehungen und unzählige Projekterfolge“, ergänzt Henning Krug, Mitglied der Geschäftsleitung und verantwortlich für den Competence Day. The Power of Orange – so lautete das Motto der Open-Air-Party und es ist auch die Arbeitgebermarke von cbs. Der Schriftzug ziert zudem die begehrten cbs Hoodies und T-Shirts, mit denen die Mitarbeitenden oft zu sehen sind.

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„Wir pflegen eine besondere Unternehmenskultur – diese Power of Orange war wieder überall zu spüren.“

cbs Geschäftsführer Holger Scheel würdigt Innovation Award Gewinner

Der Innovation Award verdeutlichte auch dieses Jahr die außergewöhnliche Innovationskraft von cbs. Dieser wird an Projekte vergeben, die durch Innovation besonders großen Mehrwert für Kunden erzeugt haben. Geschäftsführer Holger Scheel würdigte die herausragenden Leistungen der sieben Preisträger persönlich und übergab die Awards an die stolzen Gewinner. Zudem wurde erstmals unter den sieben Siegern ein Publikumspreis gewählt. Hierfür pitchten ausgewählte Teammitglieder innerhalb von 2 Minuten ihre Beiträge den Anwesenden, die anschließend live abstimmen durften. Der Gewinner: TrackCat – Cross System Order Management, exzellent präsentiert von Solution Architect Jakob Ruf.

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Das Video zum Event

2023 war der cbs Corporate Summit so groß wie noch nie – und die Stimmung hätte besser nicht sein können. Hier kommen die Highlights dieses Mega-Events:

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